Vakantiebaantjes! Zo verdient je kind geld deze zomer

De zomer is niet alleen een tijd van uitslapen, chillen en op vakantie gaan. Het is ook het perfecte moment voor jongeren om een eerste stap op de arbeidsmarkt te zetten. Juist in de zomer zijn veel ondernemers op zoek naar tijdelijke krachten: personeel gaat met vakantie, terrassen stromen vol, en in de land- en tuinbouw is het piekseizoen.

Je kunt denken aan klassiekers zoals een krantenwijk of afwassen bij een restaurant, maar ook aan tijdelijke baantjes zoals kersen plukken of werken bij een ijssalon. Volgens financieel opvoedexpert Johanneke Mijnhardt (schrijver van Ik stuur je een tikkie), zijn er volop kansen: ‘In veel regio’s staan bedrijven al rond de meivakantie te springen om scholieren die in de zomer kunnen helpen. Gewoon binnenlopen en vragen: hebben jullie mensen nodig?’

Wat leert je kind van een vakantiebaantje?

Een vakantiebaantje is meer dan een manier om geld te verdienen. Het is een oefenterrein voor het echte leven. Mijnhardt: ‘Veel jongeren hebben geen idee van de waarde van geld. Tot ze ontdekken dat je voor dat ene terrasbezoek met bitterballen en een drankje een hele middag moet vakkenvullen voor 4,30 euro per uur. Dat geeft enorm veel inzicht.’

Goed voor de sociale vaardigheden

‘Mijn zoon begon met een krantenwijk en vond het vreselijk,’ vertelt Mijnhardt. ‘Daarna probeerde hij van alles: vakkenvullen, afwassen, horeca. Zo ontdekte hij dat hij energie krijgt van met mensen praten. En nu is hij onderdeel van een verkoopteam. Ik had hem van tevoren kunnen vertellen dat dit goed bij hem past, want ik ken hem natuurlijk. Maar nu heeft hij het, door vallen en opstaan, zelf ervaren.’

Hoe begeleid je je kind naar een goed vakantiebaantje? 5 tips:

Tip #1 Stel vragen, maar laat je kind vooral ervaren

Vraag je kind: wil je liever iets met mensen doen of juist achter de schermen werken? Horeca is heel anders dan thuiszorg of een klus in het magazijn. ‘Laat je kinderen nadenken, maar laat ze vooral ook dingen ervaren. Misschien vinden ze iets leuker dan ze dachten,’ zegt Johanneke Mijnhardt.

Tip #2 Zet je netwerk in

Veel baantjes ontstaan via via. Laat je tiener rondvragen in de omgeving: zoekt de buurtsuper nog iemand? Is er hulp nodig bij de oppas, de administratie, de dierenopvang?

Tip #3 Oefen het gesprek

Een werkgever benaderen is spannend. Oefen samen hoe je een goede eerste indruk maakt. ‘Veel jongeren vinden bellen doodeng,’ zegt Johanneke Mijnhardt. ‘Maar juist door het te doen, leren ze het. Bellen naar een pizzeria en vragen of ze iemand zoeken voor de afwas: dat is al een overwinning op zich. Ook als het geen baantje oplevert.’

Tip #4 Wees niet bang voor mislukking

Niet elk baantje is een match, en dat is prima. Van proberen leer je. Johanneke Mijnhardt: ‘Tieners ontwikkelen zich het best als ze verschillende dingen uitproberen. Gun ze die ontdekkingsreis. Elke werkervaring is waardevol voor later.’

Tip #5 Check betrouwbare informatiebronnen